应用咨询

申请表格的使用,因此招聘人员要求每个申请人的同样的问题。你开始你的申请表前,请跟随我们的准备清单:

  • 职位描述
  • 人规范 (A详述什么是从候选所需的描述)
  • 从招聘人员如何填写表格的说明
  • 你的简历的副本
  • 如果你有他们以前的申请表格。

你开始你的表格前,应彻底阅读说明和规范。您也应该检查的形式过去一看,哪些部分需要更多的时间,或者如果您需要咨询日。这并不总是可能的在线表格,所以要做好准备。

提供证据
你应该为你提供有技能的证据,重要的是要反思一下你的经验,你可以促进贡献的结果。

个人陈述
您可能会被要求写个人陈述要突出你为什么想要这份工作,为什么你适合的角色。在填写表格状态的指令通常希望看到什么,他们从你的ESTAsección。

提示:

  • 写在Word文档中员工语句,以便您可以拼写检查和校对信心十足。
  • 随着工作人员打开你的说法,你有兴趣,为什么角色。
  • 响应工作规范 - 重要的是要提供证据证明你是如何符合标准。
  • 编写使用方法星你的反应。

星方法
明星方法是构建您的回复工作准则的一种好方法,可以很好地用于基于能力的面试问题。

S 情况:你在哪里?
T 任务 - 被要求什么呢?
A 动作 - 你做了什么?
R 结果 - 你学到了什么/实现这个例子

一旦你完成的形式,保存一份副本,因为它会派上用场,如果你被邀请参加面试。你已经避免提交前的检查常见的错误:

  • 说明不遵守
  • 错过了一节
  • 误读问题
  • 不进行错误检查的应用
  • 没有提供诚实的回答
  • 超出字数。

有用的链接:
检查出 前途 网站上的申请表格的详细信息。 目标职位 也有申请表上的信息。

简历的目的是推销自己,以一个潜在的雇主,这是通常的招聘过程中的第一部分。

简历是一份工作文件,作为您继续发展,所以如果你的简历。 

请记住,编辑你的简历给你申请每项工作,以确保你给的是相关的特定作业的信息。

品种清单

你开始你的简历提交雇主前检查以下内容:

  • 简历是有针对性地工作角色/部门?
  • 相关信息是最的第一件事上市?
  • 你有一个专业的电子邮件地址?
  • 多么简单是它扫描读取的简历?
  • 格式是一贯和明确?
  • 你有没有错误检查?
  • 你有没有使用有效的标题?
  • 是你的教育和按时间倒序经验?
  • 是你的简历宜业的风格?
  • 如果需要的话,你有没有提供链接到您的工作或LinkedIn个人资料的例子吗?

对毕业生就业的作用,使用额外的这些提示:

  • 包括你的论文题目
  • 推进重点课程模块
  • 推动相关工作经验
  • 提供具体的技术/研发/设计技巧
  • 突出你的经营意识
  • 推进项目建设现场或内裤你已经参与
  • 参与运动突出你的俱乐部,社团或企业一周

它是什么?

在求职信是你的机会来展示的兴趣在用人单位的工作角色,并在公司的兴趣。许多就业广告会要求一份简历和求职信。

但是,如果你是你的简历分发到当地的商店,酒吧和餐馆也没有必要那么对于一个求职信。

为什么需要它?

在你的简历中的信息是关于你;你的技能,教育和你做了什么。在求职信是一个机会,让你展示你的工作角色的理解,你可能对公司的任何研究完成的。在招聘过程中它只是作为重要的你的简历。

当使用它

  • 当一个招聘广告上要求你用的简历和求职信申请;
  • 当你推测应用到公司上班;
  • 如果你能附加其他文件的在线申请表,你想证明你在一家私企工作的兴趣。

技巧和窍门

应该是你的来信结构适当的,重要的是你要注意这个,因为它显示了对细节的关注。

  • 第1款 应该包括你在哪里看到广告中的工作。如果你申请推测解释为什么你写他们。
  • 第2款 你需要解释为什么你感兴趣的角色,这是关于这个工作,激励你?为什么你会喜欢吗?
  • 第3款 解释为什么你感兴趣的雇主,这是关于他们的利益吗?
  • 第4款 说明你可以向角色和什么公司,这应该是适用于工作最相关的技能总结。
  • 第5款 关闭段落。